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Más de 200 socias y socios en celebración 1 de mayo, día del trabajador y trabajadora
Martes 02 de mayo del 2023 Este lunes 1 de mayo, celebramos en nuestra sede sindical a las y los trabajadores del Sindicato de Trabajadores el Teniente, con una asistencia multitudinaria que nos permitió compartir durante toda la tarde, en compañía de nuestros directores sindicales. Desde el mediodía comenzaron a llegar las y los festejados homenajeados con el servicio dispuesto para la ocasión, además de llenar las mesas disponibles, disfrutar de la comida, pudieron amenizar la jornada en compañía de nuestro animador, karaoke y música que logró acompañar el ánimo festivo de este día del trabajador y trabajadora. Nuestra directiva, encabezada por Alfonso Saavedra (presidente), quien destacó en su discurso el recuerdo histórico del porqué se conmemora esta fecha, realizando una referencia a los eventos sucedidos en Chicago el año 1886 (más información ver AQUÍ). Además señaló el deseo de instalar las 40 horas laborales de una sola vez, y no escaladamente como lo señala la reciente ley aprobada, “nuestra empresa estatal debe dar el ejemplo”. Cerró su discurso agradeciendo la unidad sindical, en especial a la directiva, por el gran crecimiento de socias, pasando a ser el sindicato de la división con la mayor cantidad de mujeres inscritas. https://www.youtube.com/watch?v=t2WK-auaqzE Fue una jornada exitosa, con una afluencia de socias y socios multitudinaria, reflejo del trabajo y la gestión sindical que ha sabido poner a nuestra organización al frente en la defensa de las y los trabajadores. PRENSA SINDICATO EL TENIENTE
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Día del FundidoR Tenientino, 22 de abril 2023
Este sábado 22 de abril, celebramos los 101 años de la Operación Caletones, día en que reconocemos la función de nuestros fundidores y fundidores de nuestra División el Teniente. Como sindicato contamos con una amplia representación de trabajadores en esta área del proceso productivo, y año a año nos encargamos de organizar un reconocimiento a nuestros y nuestras compañeras, que, mediante una comida de agasajo, aprovechamos de conversar y conmemorar en conjunto. Este año, fue posible realizar nuevamente esta celebración de manera presencial en nuestra sede sindical, contando con la asistencia de nuestras y nuestros fundidores, quienes participaron de una tarde de compañerismo y un grato ambiente puesto a disposición de cada uno de ellos. Más de 100 años de aporte al desarrollo de nuestro país, un trabajo sacrificado que ha sido posible gracias al esfuerzo de todos aquellos que a través de los años han puesto su esfuerzo para transformar el cobre, en un material productivo y noble para nuestro país. Muchas Gracias Sindicato de Trabajadores el Teniente
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Nuevo convenio NUTRIAYUDA ASESORIAS NUTRICIONALES
Nuestro sindicato pone a disposición de todos nuestros y nuestras socias un nuevo convenio con NUTRIAYUDA ASESORIAS NUTRICIONALES Fundado en 2017,NutriAyuda nace de la necesidad de entregar un servicio nutricional integral más cercano al paciente, cada paciente es un universo, y nos especializamos en metodologías exclusivas para cada cada uno de ellos, te brindamos estrategias educativas para cambiar tus hábitos alimentarios, atención especializada cuando tu alimentación forma parte de un tratamiento médico. Beneficios (%de descuentos): 15% de descuento en evaluaciones iniciales y seguimiento de tratamientos nutricionales, presenciales en nuestras sedes de Rancagua y Providencia, 20% de descuento en atención vía telemedicina y 30% de descuento en atención por vía formulario. Datos de contacto del ejecutivo a cargo: Nombre: Erika Véas Pérez Celular: +569 26087392 Correo: erika.veasp@nutriayudasesorias.com
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convenio ARAMCO
Nuestro sindicato pone a disposición de todos nuestros y nuestras socias un nuevo convenio con ARAMCO. Los servicios incluidos en el convenio son: Límite de transacciones mensuales es de 8 para gasolinas y diésel, con un máximo de carga de $120.000 diario. Para el caso de kerosene el tope es de 8 transacciones, con máximo de carga de $60.000 diario. En el siguiente link podrás revisar la ubicación de todas las estaciones de servicio ARAMCO a lo largo del país: Estaciones ARAMCO
CTMIN PRESENTE EN LA APROBACIÓN DEL PROYECTO DE 40 HORAS EN EL SENADO
Valparaíso, 21 de marzo del 2023 El Senado aprobó por unanimidad el proyecto de ley que establece la reducción de la jornada laboral de 45 a 40 horas semanales. La votación tuvo lugar en la Cámara del Senado y contó con la presencia de la ministra de Trabajo y Previsión Social, Jeannette Jara; Antonia Orellana G, ministra de la Mujer y Equidad de Género; y Camila Vallejo, ministra Secretaria General de Gobierno. La aprobación de esta iniciativa ha sido considerada por los senadores presentes como un hito importante en la tramitación del proyecto de ley, ya que refleja el consenso alcanzado por las distintas fuerzas políticas y la preocupación por mejorar las condiciones laborales de las y los trabajadores del país en un proyecto de carácter social. La presencia de las ministras y de las distintas organizaciones de trabajadores en la votación es significativa, ya que muestra el compromiso del Gobierno con la aprobación de esta iniciativa y con la mejora de las condiciones laborales de los trabajadores en Chile. La reducción de la jornada laboral es una demanda histórica de los trabajadores y organizaciones sindicales en Chile. Con la aprobación de este proyecto de ley, se espera mejorar la calidad de vida, fomentar la conciliación entre la vida laboral y personal, y promover un modelo laboral más justo y equitativo en el país. CTMIN tuvo una importante participación en la elaboración del proyecto de ley aprobado, realizando un trabajo en conjunto con el Ministerio del Trabajo y el Consejo Minero, reuniendo así a los tres estamentos representativos: Gobierno, Trabajadores y Empresarios. Esto permitió consensuar el régimen de trabajo continuo que exige la minería con el proyecto de 40 horas. En resumen, la aprobación del proyecto de ley que reduce la jornada laboral a 40 horas en Chile, es una señal de que se está avanzando hacia un modelo laboral más justo y equitativo en el país. La participación de CTMIN, sin duda permite resguardar los intereses de las y los trabajadores mineros a lo largo del país. Ahora solo falta que el proyecto sea votado por la cámara de diputados para su posterior promulgación como ley, cuestión que el Gobierno espera presentar el 1 de mayo, día del trabajador. FUENTE: Prensa CTMIN
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Nuevo convenio CENTRO DE SALUD VITALCORE
Nuestro sindicato pone a disposición de todos nuestros y nuestras socias un nuevo convenio con CENTRO DE SALUD VITALCORE Los servicios incluidos en el convenio son: Nuestro centro esta enfocado en mejorar la calidad de vida de quienes tengan patologías músculo esqueléticas y/o cardio-respiratorias. A través de una atención personalizada, de calidad y con un equipamiento de ultima generación. Tenemos especialistas en Traumatología y Kinesiología, los cuales tienen comunicación directa entre ellos, logrando con esto una terapia integral y el seguimiento ideal para que recupere su funcionalidad. Además contamos con el apoyo de profesionales en Enfermería, Nutrición y psicología. Beneficios (%de descuentos): 20% de descuento en todo kinesiología, precios preferenciales en las otras especialidades: traumatología, cardiología, osteopatía, nutricionista y masoterapia, reembolsos con Isapre Fusat. Dirección de la empresa o servicio: Avenida Pucará Nº 020, oficina 312, Machalí Teléfonos: +569 50953323 Sitio web: www.vitalcore.cl En caso de realizar consultas, podrán comunicarse con el ejecutivo a cargo del convenio: Nombre: Marcos Pérez Poblete Celular: +569 50953323 Correo: vitalcore.rancagua@gmail.com Descarga lista de Servicios y Valores
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